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2019辽宁医疗卫生考试医学心理学:护理人际关系

2019-08-07 15:33:13| 来源:中公教育

在护理工作中,主要人际关系包括护士与患者关系、护士与患者家属关系、护士与医生关系和护际关系。今天,辽宁中公教育就来带大家学习一下考试中经常出到题目的护患关系。

护士与患者的关系简称护患关系,护患关系的实质是帮助与被帮助的关系。护士是护患关系后果的主要责任者。护士在护患关系中处于主导地位,其言行在很大程度上决定了护患关系的发展趋势。所以,护士是促进护患关系向积极方向发展的推动者,也是护患关系发生障碍的主要承担者。护患关系的实质是满足患者的需要。这也是护患关系区别于一般人际关系的重要内容。

在临床护理工作中,护患关系主要分为三种基本模式。医患关系与医患沟通的基本模式分为一下三种:

主动-被动型:也可以称为支配-服从模式。常用于神志不清、休克、痴呆以及某些精神病患者。在此类模式中医护人员属于主动或支配地位,而病人完全是被动的,此期特点为医护人员为患者做治疗。此时,要求我们医护人员必须具有高度的责任感,因为患者处于完全被动状态。

指导-合作型:此期医护人员常以指导者的形象出现,根据患者的病情,对患者进行适合的健康教育与指导。此期特点为工作人员告诉患者应该做什么和怎么做。主要适用于急性患者和外科手术后恢复期患者。

共同参与型:此期医护人员与患者共同参与决策和治疗的护理过程。其特点为医护人员积极协助患者进行自我护理。主要适用于具有一定文化知识的慢性疾病患者。

【例题】男性,65岁,20年工程师,患有骨质疏松多年,目前处于稳定期,无并发症且无其他严重疾病,医生应与其建立何种医患关系:

A.主导-合作型 B.指导-合作型

C.主动-被动型 D.医患共同参与型

E.自主-帮助型

【答案】D。解析:患者患有骨质疏松多年,有一定文化基础,应建立共同参与型医患关系。

以上就是医患关系与医患沟通的基本模式,希望能为大家提供帮助。

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(责任编辑:刘小五)

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